Смыслы4 мин чтения

Вы не позиционируете бренд — вы пытаетесь нравиться всем

Маша — маркетолог в средней компании. На брифе по новому продукту коллега спрашивает: «А кто наша целевая аудитория?»

Н
Ника Срыв-Покровов
Расследователь23 мая 2026 г.

Маша уверенно отвечает: «Ну, все, кому это может пригодиться. Мужчины и женщины, от 25 до 55, средний доход, активные». Звучит солидно.

Через две недели рекламная кампания запущена. Через два месяца — результат «ну такое». Никто не пришёл, никто не запомнил, никто не понял, чем мы вообще лучше других.

Знакомо? Это не Маша плохая. Это в Маше живёт страх, который убивает бренды чаще, чем кризисы и конкуренты вместе взятые: страх кому-то не понравиться.

Когда вы для всех — вы ни для кого

Сила бренда измеряется не тем, кому он подходит. А тем, кому он явно не подходит — и кто это понимает с первого взгляда.

Вот вы заходите в магазин одежды. Если там висит всё — от свадебных платьев до спортивных штанов, — у вас в голове ничего не складывается. Что это за магазин? Для кого? Для чего? Шкаф.

А если там одни пуховики — вы сразу понимаете: это «про пуховики». Захочется пуховик — придёте. Захочется платье — пойдёте мимо. И это нормально. Они и не пытаются продать вам платье.

🗣️: «Но мы же потеряем клиентов!» — да. И именно этого нужно добиться. Потерять не своих, чтобы вас нашли свои.

Почему так трудно сказать «это не для вас»

Потому что страшно. У вас в голове сидит мысль: «вдруг человек хотел купить, а я его оттолкнул». На уровне эмоций это ощущается как добровольно выбросить деньги в мусорку.

Но вот фокус: попытка угодить всем приводит к тому, что не покупает никто. Универсальный нож режет всё — но плохо. Скальпель режет только одно — но идеально. Бренды покупают по тому же принципу.

Если ваш бренд звучит как «качественные товары для всей семьи по доступным ценам» — это не позиционирование. Это белый шум, который произносит каждый второй с 2003 года.

Что значит «позиционировать» на самом деле

Позиционирование — это не про слова на сайте. Это про честные ответы на три вопроса:

1️⃣ Для кого вы? Конкретно. Не «для бизнеса», а «для основателей IT-стартапов после первого раунда, у которых ещё нет CFO».

2️⃣ Против кого вы? Не «лучше конкурентов», а «когда им подойдёт скучный Excel — нашим уже нет».

3️⃣ Чем вы готовы пожертвовать? Самый страшный, но самый важный вопрос. Чтобы стать любимым для своих, надо честно сказать другим: «вам — не сюда».

Тест на 30 секунд

Попробуйте прямо сейчас. Сформулируйте одной фразой, чем вы отличаетесь от трёх своих конкурентов. Не общими словами «лучше / быстрее / дешевле». А реальной фразой, которую могла бы сказать ваша клиентка про вас.

«У них вы получаете готовое решение под ключ — а у конкурентов нужно полгода настраивать руками».

«У нас высокое качество услуг и индивидуальный подход к каждому клиенту».

Если ваша версия больше похожа на вторую — у вас не позиционирование. У вас «как у всех».

Как выбрать одного — и других готовиться потерять

Не обязательно делать это раз и навсегда. Но прямо сейчас, на ближайший год, выберите главного клиента. Того, ради кого вы готовы пожертвовать частью остальных.

Спросите себя:

  • Кому из ваших клиентов с вами легче всего работать?
  • Кто возвращается и приводит других?
  • Кому вы делаете работу с удовольствием, а не «через силу»?

Это и есть ваш главный клиент. Дальше — всё для него. Сайт, голос, продукт, продвижение, поддержка. И когда вы соберёте всё под одного — окажется, что вокруг таких же много.

Коротко: позиционирование без воды

  • Сила бренда = смелость отказаться от чужих клиентов. Не из надменности, а ради ясности.
  • Универсальный = никакой. Если вы для всех, вас не выбирают — на вас натыкаются по ошибке, как на магазин «всё за 100».
  • Позиционирование — это три ответа: для кого, против кого, чем готовы пожертвовать.
  • Сформулируйте отличие за 30 секунд. Без «качества», «индивидуального подхода» и «гибкости». Не получается — у вас нет позиционирования.
  • Выбирайте главного клиента. Не одного человека, а один тип. И стройте всё под него.

Позиционирование — это не про маркетинг. Это про смелость. Сказать «вам — не сюда» страшно. Но это единственный способ услышать «нам — именно сюда» от тех, ради кого вы делаете свою работу 💚

читать дальше